När företag växer gör även deras behov av en arbetsplatsstrategi det. Ett företag som tagit väl vara på insikterna hur man skapar framtidens arbetsplats är KeyPlants. Så här gick det till när de fick upp ögonen för arbetsplatsstrategi och skapade sitt nya skräddarsydda kontor.
I höstas turnerade vår arbetsplatsstrateg Heléne Lidström runt i landet med föreläsningar baserade på vår framtidsrapport Framtidens Arbetsliv 2024. Ett av stoppen var ett uppskattat frukostevent i centrala Stockholm. Som en del av avslutningen lottade vi ut två timmars konsultation med Heléne – en chans att fördjupa sig i rapportens insikter och få skräddarsydd vägledning kring framtidens kontor.
Vinnaren blev Anna Brorsdotter, head of HR på KeyPlants, ett företag som erbjuder innovativa lösningar inom Life Science-industrin.
I våras tog de vara på vinsten och bokade in en session tillsammans med Heléne. Under konsultationen diskuterade man nya sätt att organisera och utforma arbetsplatser, med fokus på flexibilitet, välmående och framtidssäkring – teman som blivit allt viktigare i det förändrade arbetslivet. KeyPlants blev även nyfikna på hur vi på Castellum själva arbetar med dessa frågor och kom på studiebesök i vårt showroom på Hangövägen i Stockholms Hamnkvarter. Där fick de uppleva konkreta exempel på hur framtidens arbetsmiljö kan se ut i praktiken.
Nu har samarbetet resulterat i att KeyPlants valt att växla upp hos oss, från sina tidigare 611 kvadratmeter på Lilla Bantorget 15, till 763 kvadratmeter på Torsgatan 11.
Samma byggnad, men med en ny ingång – och en ny fas i deras arbetsplatsutveckling.
Det nya kontoret innebär inte bara fler arbetsplatser, utan också bättre förutsättningar för samarbete, fokus och social samvaro – med fler mötesrum, fokusrum och zoner för ostört arbete.
– Arbetsplatsstrategi har varit en viktig del av flyttprojektet. Vi är ett kompetensdrivet bolag där medarbetarna är vår största tillgång. I projektet har vi fokuserat på att möta deras behov för att skapa en miljö där de kan trivas och prestera sitt bästa, säger Anna Brorsdotter.
Det här är ett praktexempel på hur vi – genom dialog, inspiration och konkreta möten – tillsammans med våra hyresgäster skapar arbetsplatser att längta till!
Vill du också ta del av trenderna och insikterna från rapporten Framtidens Arbetsliv?
Läs mer om vikten av arbetsplatsstrategi här.
